為了進(jìn)一步規(guī)范橋隧分公司各個(gè)部門(mén)工作職能,確保人員資源合理運(yùn)用,部門(mén)銜接有序,團(tuán)結(jié)合作,提升工作效能之目的,2019年4月10日,分公司人事財(cái)務(wù)部組織30余名職工在西三環(huán)與錦業(yè)路立交工程項(xiàng)目部會(huì)議室召開(kāi)項(xiàng)目部管理人員崗位標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)議。分公司黨支部副書(shū)記何芳、主任工程師武克明、副經(jīng)理許斌參加此次崗位職責(zé)學(xué)習(xí)的培訓(xùn)。
會(huì)議由分公司主任工程師武克明主持。首先,由主任工程師武克明對(duì)崗位職責(zé)設(shè)置、內(nèi)容范圍、總體標(biāo)準(zhǔn)、基本資格要求、職責(zé)權(quán)限及工作要求、檢查考核、記錄等六方面進(jìn)行了詳細(xì)的介紹,接著由人事財(cái)務(wù)部工作人員對(duì)項(xiàng)目部崗位及項(xiàng)目部各部門(mén)負(fù)責(zé)人和工作人員的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn),通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行講解。最后,大家群策群力,結(jié)合工作實(shí)際,著重對(duì)工程部和質(zhì)量技術(shù)部工作職能進(jìn)行了討論解答,針對(duì)職工積極提出的問(wèn)題,分公司副經(jīng)理許斌一一作出了解答回應(yīng),并在現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合大家提出好的意見(jiàn)建議對(duì)部分崗位職責(zé)權(quán)限、工作內(nèi)容及要求進(jìn)行了修改完善。通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使每一位職工清楚的了解了自己的工作職能、明白了自己在以后工作崗位上要做什么,該怎么做。這次培訓(xùn)會(huì)議的召開(kāi),即是承前啟后的職能提升會(huì)議,也是規(guī)范制度的效能提升會(huì)議,更是鼓舞干勁、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的會(huì)議,為橋隧分公司提升工作效率,實(shí)現(xiàn)效益更大化奠定了良好的基礎(chǔ)。
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